Just another WordPress site
“Τα δικά τους επίσημα στοιχεία μιλάνε από μόνα τους:
• Το 2008 με 12.500 εργαζόμενους είχαμε 28 εργατικά ατυχήματα
• Το 2013 με 8.500 εργαζόμενους έγιναν 31
• Το 2014 με 6.700 εργαζόμενους έγιναν 37!
• Ενώ το 2015 έφτασαν τα 60! Αυξήθηκαν δηλαδή τα εργατικά ατυχήματα πάνω από 200%!“.
«Την πρώτη θέση μεταξύ των ευρωπαϊκών χωρών καταλαμβάνει η Ελλάδα αναφορικά με την εργασιακή ανασφάλεια», είναι ένα από τα ενδιαφέροντα και άκρως ανησυχητικά συμπεράσματα της έρευνας Consumer Confidence της “Nielsen” για το δεύτερο τρίμηνο του 2016.
Οι περαιτέρω αντιδραστικές ανατροπές στις εργασιακές σχέσεις και τα συνδικαλιστικά δικαιώματα αποτελούν απαίτηση του κεφαλαίου, κατεύθυνση της Ε.Ε. που εφαρμόζεται σ’ όλες τις χώρες όπως στη Γαλλία και δέσμευση της κυβέρνησης και των άλλων κομμάτων που ψήφισαν το 3ο μνημόνιο.
Το κείμενο που ακολουθεί είναι μετάφραση άρθρου που δημοσιεύθηκε στην “Monde Diplomatique” προ δεκαημέρου και συγκεντρώνει τα πιο αντιδραστικά σημεία της υποκείμενης μεταρρύθμισης του κώδικα εργασίας στη Γαλλία, έτσι όπως προκύπτουν από την ανάγνωση του προσχεδίου του.
Την Τρίτη 23 Φεβρουαρίου επαναλήφθηκε ενώπιον του γενικού γραμματέα του υπουργείου Εργασίας κ. Νεφελούδη και με την παρουσία του βουλευτή Ξάνθης Γρηγόρη Στογιαννίδη, τριμερής συμφιλιωτική συνάντηση με θέμα το καθεστώς των εργαζομένων στο εργοστάσιο GMC, την αποπληρωμή των αποδοχών και την απόδοση των οφειλομένων ασφαλιστικών εισφορών στο Ι.Κ.Α.
Με τίτλο «Απαράδεκτη συμφωνία που την ονόμασαν σύμβαση», η γραμματεία Ξάνθης του ΠΑΜε κοινοποιεί τα εξής:
